Heben Sie das volle Potenzial Ihres Unternehmens mit dem 100% kostenlosen Wachstums‒Plan
Wir zeigen Ihnen Schritt für Schritt, wo in Ihrem Unternehmen strukturelle Potenziale liegen und welche Hebel helfen, Wachstum besser steuerbar zu machen.
Analyse Ihres Unternehmens in 6 zentralen Wachstumsbereichen
Individueller Plan mit Empfehlungen, fundiert & direkt umsetzbar
1:1-Auswertung mit Ihrer konkreten Roadmap
Ihr individueller Wachstumsplan inkl. Dashboard und Handlungsempfehlungen
Schritt 1
Persönlicher Fragebogen
80 gezielte Fragen, die die Wachstumsfähigkeit Ihres Unternehmens in sechs zentralen Bereichen abbilden. Schnell und vertraulich vom Laptop oder Smartphone.
Schritt 2
Wachstums‒Plan
Ihre Antworten werden visuell aufbereitet. Im CEO‒Themen‒Dashboard sehen Sie sofort, wo Ihr Unternehmen stark aufgestellt ist und wo die größten Wachstumshebel liegen.
Schritt 3
1:1 Auswertung (optional)
Wir analysieren Ihre Ergebnisse und zeigen konkret, welche Strukturen und Hebel in den sechs Wachstumsfeldern Ihr Unternehmen wirklich voranbringen.
Jetzt Starten und 100% Kostenlos nutzen
Wohin sollen wir Ihre persönliche Einladung senden?
Sie erhalten sofort Zugang zum Analyse‒Bogen. Auf dieser Basis erstellen wir Ihre individuellen Wachstumsplan und vereinbaren den 1:1‒Auswertungscall.
Volle Klarheit über Ihr Wachstum
Erkennen Sie, wo Ihr Unternehmen blockiert und welche Strukturen Sie für Skalierung brauchen.
Schnelle Ergebnisse mit echter Tiefe
In nur 15 Minuten erhalten Sie eine fundierte Standortbestimmung ohne Blabla, direkt aus der Praxis.
Konkrete Schritte statt Standard‒Floskeln
Im 1:1‒Auswertungscall bekommen Sie eine klare Roadmap für Ihre nächsten Wachstumsschritte.
Mein Name ist Florian Tetzlaff Unternehmer und ehemaliger CEO mit Skalierungs‒ und Exit‒Erfahrung.
Ich unterstütze Geschäftsführer dabei, ihre Organisation strukturell auf Wachstum auszurichten mit klaren Verantwortlichkeiten, wirksamer Führung und einem System, das nachhaltig trägt. 2014 habe ich Thermondo gegründet und als CEO die deutschlandweite Skalierung verantwortet mit Fokus auf Vertrieb, Operations und Einkauf. 2021 wurde das Unternehmen erfolgreich an Brookfield verkauft. Heute arbeite ich nicht als klassischer Coach oder Berater, sondern als Umsetzungspartner auf Augenhöhe mit Führungserfahrung aus über 300 Mitarbeitenden und einem System, das sich in der Praxis bewährt hat. Mein Ziel: Unternehmen, die wachsen planbar, steuerbar und unabhängig von einzelnen Führungspersonen.
Der Wachstumsplan zeigt Ihnen, welche
Strukturen Sie brauchen, um Ihre
Wachstumsziele wirklich zu erreichen.
Strategie
Zeigt, ob Geschäftsmodell, Strategie, Roadmap und Jahresplanung eine klare Richtung geben und im Management‒Team abgestimmt sind.
Verantwortung & Erfolgsmessung
Zeigt auf, ob Verantwortung klar übernommen wird oder ob Ziele und Kennzahlen folgenlos bleiben.
Führungsprozesse
Macht deutlich, ob Führungsgespräche, Planung und Auswertungen greifen oder ob du im Tagesgeschäft gefangen bleibst.
Team & Kultur
Offenbart, ob Werte, Prinzipien und Feedback ein starkes Team formen oder ob Abhängigkeiten lähmen.
Kundenfokus
Macht sichtbar, ob deine Organisation wirklich kundenfokussiert arbeitet oder ob Angebote am Bedarf vorbeigehen.
Finanzen & Reporting
Offenbart, ob belastbare Zahlen dein Unternehmen steuern oder ob Entscheidungen im Blindflug fallen.
Erfolgreiche Geschäfsführer berichten
von ihren Erfahrungen mit uns
Max Jensen
CEO von Berlin Cuisine
„Wir haben ambitionierte Wachstumsziele verfolgt. Unsere Strukturen wuchsen nicht schnell genug mit. Das Assessment war für mich der Startpunkt dadurch konnte ich meine Führung und die meines Teams aufs nächste Level bringen.“

Lars Kossack
CEO von Thüringen Recycling
„Eins meiner Ziele ist es, das Unternehmen zu einer Buy‒&‒Build‒Platform zu machen. Schon das CEO‒Assessment war der Einstieg. Mit dem Focuspower‒Modell standardisiere ich heute Planung, Auswertung und Führung ein zentraler Baustein bei der Integration akquirierter Unternehmen.“
Thomas Muster
CEO von Exxelin
„Die Focuspower‒Methode ist das Herz unserer Führung. Den Einstieg haben wir mit dem Assessment gemacht. Seitdem arbeiten Management und Abteilungsleiter täglich damit und unsere Planung und Auswertungen sind heute klar strukturiert und standardisiert.“
Machen Sie Ihr Unternehmen skalierbar! Starten Sie jetzt mit Ihrem persönlichen Wachstums‒Plan.
Der Wachstumsplan zeigt Ihnen, wo Ihr Unternehmen heute steht und welche Hebel Sie wirklich weiterbringen. Ob Umsatzsteigerung, Skalierung oder Entlastung im Alltag Klarheit ist der erste Schritt.
Analyse Ihres Unternehmens in 6 zentralen Wachstumsbereichen
Individueller Plan mit Empfehlungen, fundiert & direkt umsetzbar
1:1-Auswertung mit Ihrer konkreten Roadmap